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王順寧

遠大方略高級咨詢師
20多年中國500強制造企業(yè)人力資源總監(jiān)、組織管理高管經(jīng)驗

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研究方向：

集團管控、組織設計、流程優(yōu)化、制度建設等組織體系建設

制造企業(yè)基于KPI、BSC的戰(zhàn)略績效管理體系建設

組織薪酬激勵體系設計、中長期股權激勵體系設計

企業(yè)職位體系優(yōu)化設計、定崗定編、任職資格體系建設研究

企業(yè)員工培訓體系、培養(yǎng)體系建設

部分咨詢及培訓過的企業(yè)：

TCL集團電氣事業(yè)部、華陽集團、廣東科士達、聯(lián)贏激光、圣湘生物、九惠制藥、卓創(chuàng)國際、壹貝斯特、惠州星之光、雙陽高科、聚飛光電、致信貿(mào)易、達浩醫(yī)療、大洋集團

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